2016年面試真題匯總
1、面試現(xiàn)場還原
面試官: 3 (教授+HR+高管) +1 (行政人員)
面試內(nèi)容:個人綜合素質(zhì)面試+隨機抽題面試,共計40min左右。
2、通識問題
1、自我介紹
2、說說你6年來的工作經(jīng)歷？
3、為什么要來讀MBA？
4、談談目前國有商業(yè)銀行和其他股份制商業(yè)銀行的異同？
5、未來幾年的規(guī)劃是什么？
6、可能以目前職業(yè)道路來看后續(xù)成為行長，為何想要出來創(chuàng)業(yè)？
7、創(chuàng)業(yè)有何打算和想法？從事哪個行業(yè)？
8、是否因為工作壓力過大而萌生不滿？
9、說說你從最近讀過的書中獲得的最大感想？
10、目前公司的規(guī)模、當前公司上半年的營銷，以及下半年預計的收入
11、公司的薪資情況（問研發(fā)人員的工資情況，根據(jù)薪資推測公司的技術(shù)能力）
12、公司的產(chǎn)品是什么？有ERP或其他的企業(yè)管理軟件有什么不同？
13、有沒有融資計劃？大概是怎樣的規(guī)劃？
14、你的崗位考核什么指標;
15、你覺得你在團隊管理中做了哪些管理工作?是比較有挑戰(zhàn)的或者很困難的?
16、對你影響最大的一個人是誰?為什么?
17、講講你工作的典型的一天。
18、你覺得技術(shù)管理與MBA的管理有什么區(qū)別?
19、你申請其他學校了嗎?
20、你認為的戰(zhàn)略管理者應該具備什么特質(zhì)?
21、你手下有幾個人?具體是怎么分工的?
22、你這個職業(yè)為什么會想考MBA ?
23、以后準備創(chuàng)業(yè)嗎?有什么具體想法嗎?
24、說下你的職業(yè)目標和規(guī)劃?
25、你的專業(yè)性是否受到過質(zhì)疑
26、你主要負責的業(yè)務是什么
3、個性化問題
1、別的律師我聽說到這階段都是上百萬,感覺你收入偏低,是什么情況呢?
2、你為什么會加入青聯(lián)呢?對你有什么幫助
3、感覺你們平臺不友好,我都不在上面買東西了
4、你覺得你提升比較快的原因是什么
5、我和你們老板是同學，你評價下你們公司
6、看到推薦信中有一份是某某企業(yè)寫的，是怎么與他們認識的？中間經(jīng)歷過什么印象深刻的事情？合作模式是什么？
7、你讀了清華的碩士，這個有學位嗎？已經(jīng)拿到學位了嗎？
8、你在藍凌和金蝶都待過，你比較兩家公司的文化
9、你從中專讀到大專、本科再讀到清華，同時還拿了那么多專業(yè)認證，學習能力挺強的，你是不是高中沒有讀好？
4、提面抽題
1、有一件事,十分緊急,必須通過頂頭上司找老板，上司不同意出頭,怎么處理?
2、如果你是一-個跨國企業(yè)的管理者, 你公司在海外發(fā)展中國家建立了四十多個分支機構(gòu),有這樣一-種情況 ,你外派的優(yōu)秀員工不愿意外派,你怎么辦?
3、抽到了區(qū)塊鏈技術(shù)、以比特幣為代表的加密貨幣，問中國維和不像日本、新加坡、歐洲等國支持？
4、占座男被網(wǎng)絡暴力、公布隱私、你怎么看，網(wǎng)絡輿論是應該引導還是管控？
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